Circles, la conciergerie du groupe Sodexo, a lancé le 18 novembre dernier « Be Connected », une offre digitale de services de conciergerie à distance pour aider les entreprises à maintenir le lien avec leurs collaborateurs en télétravail.
Avec la pérennisation de ce dernier, l’équilibre de vie personnelle/professionnelle de toutes les tranches d’âges ont été impactées. Selon des chiffres repris par Sodexo, près de 84% des salariés demandent un programme d’avantages (livraisons pour la pause déjeuner, échanges, etc.) pour maintenir leur engagement professionnel dans les meilleures conditions.
« Alors que le télétravail s’ancre dans nos habitudes et que les lieux de travail deviennent multiples, notre mission est d’accompagner au mieux nos clients et leurs collaborateurs. Dans ce contexte, les services de conciergerie prennent une toute nouvelle dimension car ils aident à la fois à maintenir la cohésion des équipes et le lien social mais aussi à contribuer à la performance des organisations. Chez Circles, nous voulons être le partenaire privilégié et de confiance pour accompagner les entreprises et leurs salariés à gérer au mieux cette nouvelle normalité », explique Anne Logeais, Directrice Marketing Circles France.
Afin de lutter contre l’isolement au travail et la baisse de productivité des salariés, le service « Be Connected » intervient, sous la houlette du community manager, dans l’organisation d’événements virtuels grâce à un calendrier d’animations sur-mesure : ateliers culinaires, moments de détente et bien-être, actions solidaires et discussions, sur des thèmes variés. Des services à domiciles sont aussi proposés comme la livraison de paniers bio (livrés aussi en relai colis), de kits à cuisiner en partenariat avec Delictus, de repas (Food Chéri et seazon), de dressing et cordonnerie. S.M.
